为进一步深化干部队伍建设，激励全校各级干部担当作为，促进各部门对标一流、找准差距，聚焦目标、精准发力，推动各项工作提质增效。2024年1月27日上午，赣州科汇技工学校（老校区）召开2023年度干部述职报告大会。赣州科汇技工学校董事长、校长彭斌长、执行董事彭计生、执行校长陈士林等校领导出席会议并讲话，会议由陈士林主持，老校区全体教职员工参加会议。
述职报告
执行校长陈士林对干部述职提出要求，做到回顾过去，盘点成绩有亮点、对标比较有深度、谋划未来有思路，探求转变管理理念、提升管理水平；要看到不足，认知清醒明晰；要保持奋进姿态，始终把师生装在心中、把责任扛在肩上，坚守真抓实干创新路、开新局、谋新篇。
会上，学校各处室、系部先后11名领导同志通过PPT现场述职的形式，围绕年初制订的工作目标任务，分部门基本情况、工作完成情况、特色亮点展示、工作不足之处、新年工作目标等五个方面述职，图文并茂，精彩纷呈。
彭计生要求，述职报告会的目的重在总结优化、分享学习、取长补短；要继续加强学生基础行为习惯教育，推进教师帮扶培养工作，“爱生如子”、“爱校如家”，切实做好教师培训成长工程。
“接续奋斗，以竞进有为之势谋发展”，彭斌长如是说。他对述职情况进行了点评，充分肯定并感谢大家2023年的辛勤付出，对老校区各方面工作取得的成绩表示满意。他强调，新形势下，机遇与挑战并存，要一如既往的发扬不畏困难、勇于担当的科汇精神，要重在内涵式高质量发展方面探究思索，精准定位，取得新突破，管理上重在解决人的思想、思维与心智的重置构建，激发人的积极性、能动性，植根人的服务理念和质量观念，紧紧围绕技工教育高质量发展要求，提升思想格局，重视工作谋划，推进精细化管理与质量内涵建设，奋力推进我校各项工作再上新台阶。
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